河南西峡开通乡村振兴人才晋升直通车

本文转自：中国经济网

　　为了调动各类人才服务乡村振兴的积极性和主动性，西峡县聚焦人才职称评审中“独木桥”“天花板”问题，出台了《乡村振兴一线青年人才职称评审绿色通道管理办法》，建立乡村振兴一线优秀青年人才职称评审“绿色通道”，打破专业技术职称评审界限，搭建乡村振兴一线人才成长立交桥，进一步激发引才用才活力。

　　开通“直接评”直通车

　　鼓励卫生、农业、林业、水利高级职称人才担当驻村第一书记和驻村工作队员，对服务一年以上科技人才开通职级晋升“直通车”，不受指标限制，做到凡晋必晋、能晋必晋。截至目前，已通过“绿色通道”为86名驻村科技人才晋升了职称，为名农村教师晋升了中级职称。

　　开通“优先评”专用道

　　对于名“百名科技特派员包百村”人才和科技帮扶责任人，开通“优先评”专用道，在职称评定指标上予以倾斜。截至目前，已为96名乡村振兴包联科技人才办理了职称晋升。

　　开通“快捷评”快车道

　　在“智汇龙乡计划服务中心”设立“绿色通道”服务窗口，对乡村振兴一线优秀青年人才提供“一站式”职称评审服务。在职称评审中，采取“”工作法，即1天完成工作部署，3天完成受理，7天全部完成职称评审程序，10天实施整改闭环清零。同时，简化办理程序，加强日常表彰、荣誉等资料收集，单位能够提供的依据和资料由单位统一提供，为人才职称评审减负。