河南日报客户端记者孟向东李栀子通讯员刘禾
5月25日，刚刚拿到钳工职业三级证书的王金锁脸上笑开了花。“能通过考试我很开心，这既是对我技能的肯定，也为我个人今后的发展提供了保障，现在我的干劲儿更大了。”
据了解，在一个月前，西峡县成功申报备案西峡县内燃机进排气管有限公司和西保冶材集团有限公司为企业技能等级认定机构，县内工人可以就地参加技能考试并取得国家认可的技能证书，王金锁获得的就是这张“全国通行证”。
“申报重点企业为国家企业技能等级认证机构，既提高了企业自身技术标准，壮大自身技术工人培育力量，也为工人自身职业、待遇的发展提升，提供了广大平台。”西峡县人社局综合股股长李耿介绍。
据悉，自党史学习教育以来，西峡县人社部门聚焦稳就业、保就业，贴心为企业办实事、解难题。抽调30名业务骨干成为60个重点企业的定点联络员，提供“点对点、一对一”的就业服务；利用大数据推动公共就业服务从被动服务向主动服务转型升级；建立县、乡、村三级职业信息平台，搭建求职者与企业间的高速通道；帮助企业构建科学的人力资源管理和职工社会保障体系，让工人留得住；严格落实工伤、失业保险制度，全方位保护劳动者合法权益；开设企业家课堂，大力引导企业建立健全完善的职工保障机制、职业技能培训制度、优化劳动环境、提高薪酬福利，以良好的职业发展潜力为优化营商环境提供坚实保障。
编辑：曾倩
本文来源：河南日报
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